被辞退可申请劳动仲裁维权。依据《劳动合同法》，被辞退员工有权在一年内提起劳动仲裁，维护自身权益。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有补偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退可维权。操作如下：1. 与雇主沟通，了解辞退原因，尝试协商解决；2. 若协商无果，向劳动监察部门投诉，请求介入调解；3. 若仍无法解决，准备相关证据，向劳动仲裁委员会提起仲裁，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退维权方式有协商、投诉、仲裁等。可先尝试与雇主协商，协商不成再向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，根据具体情况选择最合适的方式。
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